九州の3PL(サードパーティロジスティクス)で、現在の物流課題を解決します。物流のお悩み・ご相談をお聞かせください。有幸運輸株式会社

FOR FAMILY

ご家族の皆様へ

代表取締役社 長井上 幸晴

有幸運輸に興味を持ってくださったご家族の皆様へ

当社HPをご覧いただき、誠にありがとうございます。
有幸運輸はご家族の皆様にも安心していただけるよう、社員には安全、ワークライフバランス、働きやすさの面から全力でサポートしています。
是非とも当ページをご覧いただき、ご家族の皆様にご理解をいただけたらと思います。

代表取締役社長 井上 幸晴

充実の安全教育・設備機器

  • 点呼・研修等、安全の取り組み

    点呼・研修等、安全の取り組み

    毎日の点呼などを実施し、安全の管理を行っています。
    事故の発生を未然に防ぐために安全講習も定期的に実施して、事故ゼロを目指しています。
  • 各種安全機器の導入

    各種安全機器の導入

    当社では、ドライブレコーダー、デジタルタコグラフ、バックアイカメラを搭載しています。安全に対しては一切の妥協はしません。

ワークライフバランス

  • 安定した仕事量

    安定した仕事量

    食品の物流を扱うことが多いため、安定した仕事があり、仕事がなくて困る事はありません。
  • 充実した休暇制度

    充実した休暇制度

    社員の皆様の休日を最大限考慮してお休みを取得していただいています。また残業も少ないように配車組みを考慮しています。

働きやすい職場環境

  • 未経験者でも安心の研修制度

    未経験者でも安心の研修制度

    当社では研修制度が充実しており、未経験のドライバーでも安心して働くことができます。
  • 自由に働きやすい職場

    自由に働きやすい職場

    ドライバーは皆さん明るく笑顔が絶えません。
    仲も非常によく、いつも情報交換や雑談に花を咲かせています。

ご家族向けQ&A

ご家族からよくある質問をまとめました。
気になることがございましたら、直接お伝していただき、ご相談ください。

職場の環境・雰囲気はどうでしょうか?
社員間の仲が良く、上にも意見が通しやすいので、非常に風通しのいい雰囲気です。
保険・福利厚生はどうなっていますか?
社員全員に健康保険、雇用保険に加入することを義務付けております。
有給休暇・深夜手当・愛車手当・安全運転手当など各種手当も充実しています。
一日が運転続きで疲労が蓄積されて事故につながっている
イメージがあるのですが実際どうでしょうか?
当社では適切な休憩を設けていただくように徹底指導しています。地場メインで終わる時間が固定されています。また、当社では、運行時間をデジタルタコグラフでの管理・指導を行っています。
どのような人材を求めているのでしょうか?
元気な挨拶ができる人です。経験は問いません。有幸運輸で未経験者を一人前にする仕組みがございます。もちろん、経験者に合わせた教育カリキュラムもありますのですぐにご活躍できる環境が整っております。

お問い合わせ・ご応募
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困ったときは、お客様サポート

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